Personalleasing
Stellenangebote
Human Resources
Engagement
Von Beginn an hat für uns die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Kunden die höchste Priorität bei unserer täglichen Arbeit.
Dabei wollen wir unsere Ansprechpartner nicht nur zufrieden stellen, sondern immer wieder aufs Neue von unserer Schnelligkeit, unserer passgenauen Stellenbesetzung und unserem Herzblut und Engagement bei unserer täglichen Arbeit begeistern.
Mit dieser Philosophie – zusammen mit langjähriger Branchenerfahrung – möchten wir beständige und verlässliche Kundenbeziehungen aufbauen, die für ein gesundes und nachhaltiges Unternehmenswachstum sorgen. Unseren BEWERBERN und MITARBEITERN wollen wir eine neue Art der Zeitarbeit zeigen und das gelingt nur gemeinsam – ohne Umwege, direkt, schnell, fair und auf Augenhöhe.
Durch unsere Kundenstruktur, unserem Interesse an den Bedürfnissen in Sachen Jobauswahl und einer übertariflichen Bezahlung, schaffen wir die Basis für eine zufriedene Arbeitswelt zwischen KUNDEN und MITARBEITERN.
Dadurch verstehen wir uns als wichtiger Partner für unsere Kunden und deren Erfolg.
Über uns
Leidenschaft für die Sache und Leidenschaft für die Menschen
Erfolg wird nur haben, wer sich unterscheidet.
Susanne Maria Busch, die Gründerin der smb Personaldienstleistungen GmbH, steht seit fast 20 Jahren für erfolgreiche Personalarbeit. Tiefe Erfahrungswerte und umfangreiche Kompetenz ermöglichen wirksame Arbeit mit und am Menschen, für den Erfolg aller Beteiligten.
Davon profitieren auch Sie als Kunde!
Denn Sie haben mit der smb GmbH einen verlässlichen Partner an Ihrer Seite, der Sie durch Kompetenz und eine einfache Abwicklung in der Zusammenarbeit begeistern wird.
Susanne Maria Busch
Geschäftsführung
Kati Wiele
Personaldisponierung
Nicole Feider
Mitarbeiterin Backoffice
Kristin Schmidt
Mitarbeiterin Backoffice
Unsere Kommunikation
Mit Sitz unseres Büros in Hettstedt, konzentrieren wir uns auf die Arbeit in der Region Mansfeld – Südharz – dadurch entsteht Vertrauen, Identifikation und schnelle Reaktionsmöglichkeiten. Für uns ist Kommunikation und der regelmäßige – auch persönliche – Austausch sehr wichtig.
Das schafft Nähe, Verständnis, aber auch einen reibungslosen Ablauf in der Zusammenarbeit. Durch regelmäßige Besuche vor Ort in den Unternehmen, können wir das noch mehr gewährleisten und absichern. So ist es für uns selbstverständlich möglich, unsere neuen Mitarbeiter am ersten Arbeitstag zu begleiten.